mujer conductora de autobús en Estambul

Las mujeres turcas, en datos: Turquía publica su informe anual

El Instituto Estadístico Turco (TÜİK) presentó ayer a solo dos días de la celebración el 8 de Marzo del Día Internacional de la Mujer su último informe anual sobre la situación de la mujer en Turquía, que bajo el título “Las mujeres en estadísticas, 2024” ofrece una visión en detalle sobre la situación de las mujeres turcas, con datos sobre educación, empleo, demografía y desigualdades de género, entre otros.

Según revela el informe, la población de Turquía se reparte de forma casi igual entre hombres y  mujeres, siendo un 49,98% mujeres y un 50,02% hombres, aunque este aparente equilibrio cambia con la edad debido a que las mujeres tienen una mayor esperanza de vida. Por ejemplo, mientras que entre el grupo de edad de 60 a 74 años las mujeres son el 52% de la población, representan el 69,1% de las personas de 90 años o más años de edad.

La esperanza de vida al nacer en Turquía es de 77,3 años, aunque aumenta a los 80 años entre las mujeres en comparación con los 74,7 años que viven de media los hombres turcos. Sin embargo, si se analiza la esperanza de vida saludable -es decir, el número de años que se espera que una persona viva sin problemas de salud que limiten su actividad diaria- es de 59 años entre los hombres y de 56,3 años entre las mujeres, con una media en Turquía de 57,6 años.

Los datos presentados por TÜİK ponen de relieve mejoras notables en el nivel de educación de las mujeres turcas; si en 2008 el 67,5% de las mujeres de 25 años o más años había completado al menos un nivel de educación, en 2023 esa tasa era ya del 87,8%, aumentando también entre los hombres del 82,8% al 96,8% en ese período. La duración media de la educación entre las mujeres de 25 años o más años se incrementó así mismo de 6,4 años en 2011 hasta 8,6 años en 2023, aumentando en los hombres de 8,3 años a 10,1 años.

Se mantienen las diferencias salariales

Si nos fijamos en la educación superior también se observan mejoras importantes. Así, la tasa de personas de 25 años o más con un título universitario o de doctorado aumentó de media en Turquía del 9,1 % en 2008 al 24,4 % en 2023; en el caso de las mujeres, en 2008 un 7,1% tenían títulos de educación superior frente a un 11,2% de los hombres: pero en 2023 ese porcentaje había aumentado al 22,7% en las mujeres y al 26,2% en los hombres.

A pesar de estas mejoras, la participación de las mujeres en la fuerza laboral sigue siendo baja, y en 2023 era de solo el 35,8% entre las mujeres frente a un 71,2 % entre los hombres. Además, la mujer turca sigue sufriendo importantes diferencias salariales, cobrando menos que sus homólogos varones por ocupaciones similares. La llamada brecha salarial de género -la diferencia porcentual de los ingresos de las mujeres en relación a los salarios de los hombres- se agudiza entre las mujeres con educación superior, donde alcanza el 17,4%, mientras que entre las mujeres con educación primaria o inferior la brecha salarial se reduce al 13,2%.

El informe estadístico también subraya la preponderancia del trabajo a tiempo parcial entre las mujeres: en 2023, el 16,1% de las mujeres que estaba trabajando lo hacía a tiempo parcial, frente a solo un 7,3% de los hombres. Además, entre las personas de 25 a 49 años con hijos menores de tres años, solo un 27,1% de las mujeres tenían un empleo en comparación con un 90,1% de los hombres.

Mejora la representación política y académica

Por último, las estadísticas sobre la representación de las mujeres turcas en puestos de liderazgo mejoran aunque siguen evidenciando diferencias notables. Por ejemplo, en el ámbito político la proporción de mujeres embajadoras aumentó entre 2011 y 2024 del 11,9% al 26,9% del total, mientras la representación femenina en el parlamento turco pasó del 9,1% en 2007 a alcanzar en la actualidad el 19,9%, aunque aún por debajo del porcentaje de población que representan las mujeres en Turquía. 

En lo que respecta al mundo académico, si en 2011 las mujeres representaban un 27,6% del total esa cifra aumentó al 34,6% en 2024, mientras que la proporción de profesoras asociadas en universidades se incrementó del 32,2% al 42,1% en el mismo período.